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Apprenti mineur

Date:  2022-06-23
Lieu de travail: 

Rouyn-Noranda, QC, CA (Canada)

Newmont  est la plus importante société aurifère au monde et un producteur de cuivre, d'argent, de zinc et de plomb. Le portefeuille d'actifs, de prospects et de talents de classe mondiale de la Société est ancré dans des juridictions minières favorables en Amérique du Nord, en Amérique du Sud, en Australie et en Afrique. Newmont  est le seul producteur d'or inscrit à l'indice S&P 500 et est largement reconnu pour ses pratiques environnementales, sociales et de gouvernance. La Société est un chef de file de l'industrie en matière de création de valeur, soutenue par des normes de sécurité rigoureuses, une exécution supérieure et des compétences techniques. Newmont  a été fondée en 1921 et est cotée en bourse depuis 1925.

L’apprenti mineur fait partie de l’équipe des opérations de la mine. Il/elle est en phase d’apprentissage dans le but d’acquérir les connaissances et les compétences requises afin d’occuper un emploi de mineur sous terre. L’apprenti effectuera des rotations entre les diverses postes d’opérations minières.

Description

  • Aider les équipes de productions minières à accomplir diverses tâches
  • Soutenir l’entretien des refuges, baie à matériel et baie à carburant
  • Supporter les opérations de transport de minerai lorsque requis
  • Aider à l’entretien du matériel minier
  • Soutenir le transport des équipements et matériaux dans les différents chantiers sous terre
  • Respecter, connaître et promouvoir les règlements et politiques de l’entreprise, particulièrement en matière de santé et sécurité
  • Toutes tâches connexes à l’exercice de ses fonctions

Qualifications

  • Posséder de zéro (0) à une (1) année d’expérience
  • DEP en extraction de minerai (un Atout)
  • Modules miniers 1 à 5 et 7 (un atout)
  • Détenir son permis général d’explosifs et un permis de conduire (un atout)
  • Bilinguisme, Français et Anglais (un atout)

Compétences

  • Capacité d’adaptation
  • Capacité de travailler en équipe dans un environnement multiculturel
  • Autonomie
  • Sens de l’initiative
  • Être Cri au sens de la convention de la Baie James

Horaire de travail

  • Horaire : 14 jours de travail suivis par 14 jours de repos

 

 

Les personnes intéressées doivent nous faire parvenir leur curriculum vitæ par le site Web de l’entreprise au www.newmont.com  au plus tard le 1 juin 2022.

 

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, cependant nous communiquerons uniquement avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Ce poste est basé sur le site minier d'Eleonore de Newmont, qui est une opération avec service de navette aérienne de type " fly-in/fly-out ". 

Conformément aux valeurs de sécurité et de responsabilité de Newmont, nous pensons que la vaccination contre le COVID-19 est un outil essentiel pour lutter contre cette pandémie et protéger la santé et la sécurité de la main-d'œuvre de Newmont et des communautés dans lesquelles nous travaillons et vivons.  Par conséquent, si vous recevez une offre d'emploi pour ce poste, il vous sera demandé de fournir une déclaration confirmant que vous êtes entièrement vacciné contre le COVID-19 avant la date prévue de votre entrée en fonction, et il pourra également vous être demandé de fournir une preuve de vaccination avant la date prévue de votre entrée en fonction, ou à une date ultérieure à la demande de Newmont.  Newmont examinera les demandes individuelles d'exemption/accommodement raisonnable des candidats qui ne peuvent pas être entièrement vaccinés pour des raisons médicales ou pour d'autres motifs protégés par la législation applicable en matière de droits de l'homme. 

En tant qu’employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, Newmont  s’engage en faveur de la diversité, de l'inclusion et de l’accessibilité. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler. Des arrangements peuvent être conclus sur demande pour les candidats prenant part à tous les aspects du processus de sélection.